Thai's Employees. แรงงานไทย

    แรงงานไทยที่เดินทางไปทำงานในต่างประเทศเป็นความหวังที่ต้องการหลายคนที่หาโอกาสทำเพื่อประสบการณ์ความก้าวหน้าในการประกอบอาชีพ รวมทั้งรายได้ผลตอบแทนที่ดีและความสำเร็จในการสร้างชีวิตที่ได้จากการใช้แรงงานในต่างแดน คนที่มีโอกาสคงต้องรู้และเข้าใจในการหาแนวทางและการใช้ชีวิตของแรงงานไทยในต่างแดนซึ่งการทำงานเริ่มแรกในตะวันออกกลาง

     การเดินทางไปทำงานต่างประเทศในตะวันออกกลางมีแรงงานไทยทำงานจำนวนมาก โดยเฉพาะประเทศอาหรับเอมิเรตท์ที่มีแรงงานไทยในต่างแดนอยู่ที่นีเป็นจำนวนไม่น้อย รวมทั้งประเทศที่อยู่ในย่านตะวันออกกลางย่านที่คนเคยกันซึ่งบางทีเรียกกันว่าประเทศอาหรับเป็นที่สนใจของแรงงานไทยที่จะงานประกอบอาชีพในย่านนี้

     ในช่วงแรกตลาดแรงงานต่างประเทศของแรงงานไทยในต่างแดนที่ได้สร้างชื่อว่าการขุดทองเมืองนอก จะเริ่มที่ตะวันออกกลางโดยเฉพาะเริ่มแรกที่ซาอุดิอาระเบีย คูเวต อิรัก และประวัติศาสตร์ของแรงงานไทยในประเทศซาอุอารเบียเป็นประเทศแรกด้วยเช่นกันที่ไม่อนุญาติให้แรงงานไทยเข้าประเทศเป็นเวลางาน

    สำหรับแรงงานไทยในต่างแดนการอยู่อาศัยด้วยกันจำนวนมากในต่างประเทศที่ต้องอยู่กับคนไทย แรงงานต่างชาติ บริษัทนายจ้าง มีข้อดีและข้อเสียของแรงงานไทย คือ

1.ข้อดีของแรงงานไทย ที่นายจ้างชื่นชอบแรงงานไทยซึ่งได้มาจากแรงงานส่วนมาก

1.1.ฝีมือความชำนาญงานในงานที่ทำ
1.2.ขยัน อดทน ทำตามนายจ้างสั่ง
1.3. การอยู่อาศัยง่าย เป็นอีกสิ่งหนึ่งที่คนไทย
1.4.การกินง่าย ไม่ค่อยมีปัญหามากหรือแม้แต่การทำกินกันเอง
1.5.นิสัยออ่นโยนและเชื่อฟังนายจ้าง

2. ข้อเสียแรงงานไทย

2.1.ชอบดื่มสุรา
2.2.เล่นการพนัน
2.3.อคติเพื่อนร่วมงาน

     สำหรับแรงงานไทยในต่างแดนมีสิ่งที่ควรปรับปรุงแก้ไขในข้อเสียแล้วยังมีสิ่งที่ด้อย คือในเรื่องของภาษาที่ต้องติดต่อสื่อสารกับเพื่อนร่วมงานชาวต่างชาติและนายจ้างซึ่งโดยส่วนมากจะใช้ภาษาอังกฤษเป็นหลักรองลงมาเป็นภาษาท้องถิ่น บางคนอาจจะคิดว่าเป็นเรื่องยากเกินความสามารถแต่นั้นคือการปิดกั้นตนเอง การสื่อสารให้เข้าใจกันเริ่มต้นอาจจะมีความยุ่งยากแต่ถ้าได้รับการฝึกฝนหรือสนทนากันในเรื่องใกล้ตัวก่อนก็จะไม่ยากอย่างที่คิด โดยเริ่มจากทำความเข้าใจกับงานที่ทำจากคำสั่งในการทำงานและเครื่องมือใช้งานของเราก่อนก็จะทำให้เข้าใจในภาษาและสื่อสารโต้ตอบได้ในระหว่างการทำงาน

     จากข้อดีของแรงงานไทยต่างแดนซึ่งถือว่าเป็นข้อได้เปรียบที่เป็นที่ต้องการของนายจ้างรวมทั้งถ้าได้มีการปรับปรุงในส่วนด้อยเข้าไปให้ดีขึ้นจะทำให้ตลาดแรงงานไทยเป็นที่ต้องการของนายจ้าง รวมทั้งตลาดแรงงานไทยที่ซบเซาในตะวันออกกลางที่ซบเซามาระยะหนึ่งทั้งในประเทศซาอุดิอารเบียมาระยะหลังนี้ช่วงปัจจุบันความสัมพันธ์ของประเทศไทยกับซาอุดิอารเบียมีแนวโน้มที่ดีขึ้นจึงเป็นโอกาสที่แรงงานไทยจะได้กลับมาทำงานที่นี่อีกครั้ง

     ตลาดแรงงานไทยในตะวันออกกลางมีแนวโน้มทางที่สดใสชื่อเสียงส่วนใหญ่ของแรงงานจากประเทศไทยยังเป็นที่ยอมรับของชาวต่างชาติ แม้ว่าแรงงานไทยจะอยู่แสนไกลรักษาชื่อเสียงฝีไม้ลายมือเป็นที่ยอมรับของนายจ้าง นั่นคือทางที่จะนำพาแรงงานไทยรุ่นใหม่ของไทยมาในต่างแดน

        Thailand workers who commute to work in another country is the hope of many people who want to experience the opportunity to progress in a career. Including earning great rewards and success in creating life from workers abroad. People with the opportunity to know and understand the ways and life of workers in Thailand's  is the first in the Middle East.

     To work abroad in the Middle East, Thailand has many workers. Especially Arab Emirates with workers overseas in Thailand, this is no less. Including countries in the Middle East area, which They have been called to the attention of the Arab workers to Thailand for a career in this area.

     At the beginning of the labor market to foreign workers in Thailand have built a reputation abroad as gold mining country. Will start at the beginning, especially the Middle East, Saudi Arabia, Kuwait, Iraq, and the history of labor in Thailand working abroad at Saudi Arabia was the first country as well as Thailand does not allow workers to enter the country for work.

    Thailand for labor abroad to live with a lot of foreign people have to live with Thailand working aboard. There are advantages and disadvantages of labor is Thailand.

 1. Advantages of Labour Thailand. Employers prefer workers who have come to Thailand, most of labor. 
1.1. Skilled expertise in the work. 
1.2. Diligent patient follow employer. 
1.3. Living easy. Thailand is one of the people.
1.4. Eating easier. Do not have a lot of problems or even cannibalism. 
1.5. Habit attentive and obedient to the employer. 

     Thailand working aboard is something that should be revised on the downside, there are worse things. Is the subject of language to communicate with foreign colleagues and employers, which mainly use English as a second language. Some people might think that it is difficult, but that is beyond the capability of blocking themselves. Communication to understand beginners may be a hassle, but if trained or in a discussion about the first approach, it is not difficult as you think. Start by understanding the work of commands and tools to make use of our understanding of language and communication during the interaction.

     Advantages of foreign workers from Thailand, which is considered an advantage of the needs of employers as well as if it is an improvement in the impairment to improve the labor market, Thailand is the need of the employer. Thailand, including the labor market stagnation in the Middle East at a time of stagnation in Saudi Arabia during the period of this country's relations with Saudi Arabia have improved so much. opportunity to force Thailand to get back to work here again.

     Thailand working aboard in the Middle East is likely that the majority of Labor brilliant reputation of Thailand is also an acceptance of foreigners. Although Thailand is away workers maintain proficiency acceptable to employers. There is a way to bring workers in  new Thailand's.